上海积分落户主要面向在上海市工作、居住，持有《上海市居住证》并参加本市职工社会保险的境内来沪人员。积分体系通过基础指标、加分指标和减分指标综合计算，核心目标是达到120分标准分值。

　　基础指标包含四个维度：年龄指标最高30分；教育背景指标最高110分，需取得国家认可的国内外学历学位；专业技术职称和技能等级指标最高140分，要求证书与岗位匹配；在沪工作及缴纳社保年限每年积3分。

　　加分指标覆盖八类情形：紧缺急需专业且岗位匹配可积30分；投资纳税或带动本地就业按实际贡献计分，最高100分；社保基数最高100分；特定公共服务领域和远郊重点区域就业居住均有年限积分，分别从满5年起计；全日制应届毕业生加10分；表彰奖励最高110分；配偶为沪籍人员按结婚年限积分，最高40分。

　　减分指标需特别注意：3年内提供虚假材料每次扣150分；5年内行政拘留每条扣50分；5年内一般刑事犯罪记录每条扣150分。

　　很多人以为社保年限长就一定能达标，却忽略了职称与岗位匹配、社保基数或紧缺专业加分的影响。也有人担心学历认证或配偶户籍积分的计算细节。这些指标环环相扣，单一项的缺失或误差都可能影响总分。凡图咨询专注上海积分落户政策细节十多年，熟悉各类组合场景的审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断学历、职称、社保等要素的适配可能，识别材料合规风险。如果你不确定自己的积分能否达到120分，凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。