上海落户路径多样，不同类型的落户政策对申请人的条件要求各不相同。例如，居转户要求持证满7年并满足社保或职称条件；人才引进则侧重于高学历、高级职称或紧缺急需岗位；应届生落户关注毕业院校和打分情况；而留学生落户则涉及境外学历认证、回国时间窗口及单位资质等多重要素。每个人的社保缴纳记录、居住证年限、职称情况或单位性质不同，适用的路径和所需材料也各不相同。

　　政策对关键时间节点和材料真实性有严格规定。比如，居转户的7年居住证和社保需累计满84个月，中间断缴可能影响资格；人才引进中的“三年两倍社保”或“五年三倍社保”需连续达标；留学生则需在回国后2年内来沪工作并缴纳社保，且单位需符合注册资本或重点机构要求。任何材料缺失、时间误判或条件不匹配都可能导致申请被退回。

　　凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务。我们可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合对应路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，并确认是否符合申请资格。如果你不确定自己的社保连续性、职称匹配度或单位资质，或者对政策条款有疑问，联系凡图咨询，免费获取初步评估和个性化指导。