上海落户路径多样，不同类型对应政策各有侧重。如果你关注的是积分落户，需了解居住证年限、社保缴纳等要求；如果是居转户，则要关注7年居住证与职称条件；若涉及人才引进，重点在于单位资质与个人岗位匹配。每个人的社保基数、学历背景、工作单位性质不同，适用的路径和材料准备重点也会有所区别。

　　积分落户以居住证为基础，上海自2002年起试行居住证制度，2013年统一实施积分制，积分达到120分可享受子女在沪高考等公共服务。积分体系包含基础指标、加分指标等，年轻、学历高、专业紧缺或纳税贡献多者积分通常更高。居转户政策中，居住证年限是基本条件，部分激励情形下可缩短年限，如博士学历、高级职称或获省市级奖励的优秀人才。投靠类落户则需满足婚姻年限、年龄等要求，由公安局审批。

　　这些政策环节环环相扣，细节要求多。比如积分达标只是门槛，还需注意社保连续性；居转户年限达标后，职称或社保基数是否匹配同样关键。很多人在申请时才发现，看似满足年限却因单位资质、材料缺失等原因受阻。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况免费评估当前条件匹配度，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险，避免因政策理解偏差走弯路。

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