上海居转户的核心要求看似简单：持有上海市居住证累计满7年、按规定缴纳上海社保满7年、持证期间依法纳税、无违法犯罪记录，同时满足中级职称或最近4年内累计36个月社保基数达到上海市上年度职工社会平均工资2倍。很多人以为只要满足这些基础条件就能获批，但实际审核中，材料被退回的情况并不少见。以下这些常见问题值得你重点关注。

　　一、重复纳税

　　若两家或两家以上单位同时为你缴纳社保和个税，即构成重复纳税。全国税务系统已联网，此类情况会被核查，上海对此较为敏感。若未妥善处理，申请可能直接不予受理。

　　二、社保与个税不匹配

　　社保缴纳基数和个税申报数额需保持合理对应。若两者差异过大，可能被认定为不合规，影响审核结果。

　　三、社保缴纳模式不符合要求

　　居转户的社保缴纳需满足特定模式：

　　- 选择职称路径：前4年社保基数不低于1倍市平均工资且逐年合理递增，后3年达到1.3倍及以上；

　　- 选择2倍基数路径：前3年不低于1倍且逐年合理递增，后4年累计36个月达到2倍及以上。

　　需避免长期按最低基数缴纳，或前4年最低基数、后3年突然大幅提高的情况，这类缴纳模式可能不被认可。

　　四、社保、个税与劳动合同单位不一致

　　社保缴纳单位、个税申报单位及劳动合同签署单位必须为同一家企业，三者不一致将导致审核不通过。

　　五、学历资质问题

　　申请中级职称时，需具备大专及以上学历。部分继续教育学历若不符合上海市相关规定，可能导致职称无效，进而影响落户申请。

　　六、计划生育相关情况

　　目前超生政策虽有所调整，但申请仍可能面临审核；未婚先育情况则通常不符合申请条件。

　　这些细节环环相扣，任一环节出错都可能导致申请延误或被拒。很多人不清楚自己的社保缴纳记录是否连续、个税申报是否合规，甚至不确定职称对应的学历是否达标。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向，提前识别材料风险，避免因信息偏差耽误时间。

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