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上海落户新政硬性条件 解读上海落户新政?(上海落户新规则)

发表时间:2026-01-08

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  上海居转户政策为长期在上海工作生活的人员提供了一条明确的落户通道,但其中涉及的条件细节需要仔细把握。根据现行政策,核心要求集中在居住证持有年限、社保与个税缴纳情况以及职称或社保基数等几个方面。

  一、持有上海市居住证累计满7年,这是申请居转户的基础前提,期间需保持连续无中断。

上海落户新政硬性条件 解读上海落户新政?(上海落户新规则)

  二、在沪缴纳城镇社会保险累计满7年,且持证期间依法在本市缴纳所得税,社保与个税的缴费单位必须一致,累计月份需达到84个月。

  三、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务,或者取得技师(国家二级及以上职业资格证书)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应。同时,申请人需无违反国家及本市法律法规的行为。

  对于社保基数有更高要求的申请人,政策也提供了相应通道:满足前述居住证、个税、社保累计84个月的基础上,后四年内有36个月社保基数达到3倍,并持有与岗位匹配的中级职称;或者后四年内有36个月社保和个税基数达到2倍,且具备中专及以上学历。

  部分区域实行差异化政策。在临港新片区工作,符合条件的人员办理居转户,持有居住证和缴纳社保的年限可缩短至5年甚至3年。例如,在临港工作满3年,持居住证满5年且社保个税满5年,社保基数达到1倍;或作为临港重点产业核心人才工作满2年,持居住证满3年且社保个税满3年,社保基数达到1倍。张江科学城同样享受类似优惠政策,落户年限相应缩短。

  投靠落户是另一类常见方式。外省市人员与具有本市家庭常住户口的居民依法办理婚姻登记满10年、年满35周岁,可申请在配偶户口所在地落户。对于原本市常住户口人员,因工作原因被分配到外省市,达到法定退休年龄并享受社会保险待遇后,要求回沪投靠子女的,也可准予落户。

  很多人在准备居转户时容易忽略细节,比如居住证中途断过、社保和个税缴纳单位不一致,或者职称与岗位不匹配,这些都可能导致申请被退回。不同区域的政策差异,如临港和张江的优惠条件,也需要结合自身情况来判断是否适用。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节,熟悉各类落户通道的审核逻辑,可为你免费提供初步路径匹配评估,帮你从纷繁政策中找到最可行的方向,梳理材料清单,识别常见风险点。

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